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因公司业务发展需要，****点击查看公司、****点击查看公司拟面向社会公开招聘共计7名项目制专业技术人才。具体招聘公告如下：
一、****点击查看公司招聘职位及要求
安全员2名（C1）
岗位职责：
1.负责工程项目现场机械设备管理工作；
2.贯彻执行国家、行业和上级单位有关在建项目机械设备政策法规及标准；
3.制定现场机械设备管理相关制度，督促各分包单位履行责任主体现场管理职责；
4.定期组织开展在建工程的机械设备运行状态安全检查、保养复查工作，纠正“三违现象”，对存在较**全隐患的有权责令停产、****点击查看公司主要领导；
5.组织开展现场机械设备涉及的危险源识别及风险评价；
6.按要求参与机械设备操作、指挥人员安全教育培训、安全技术交底工作，做好安全管理台账工作；
7.组织参与应急预案的编制及演练，做好工程项目现场机械设备引发应急处置工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄45周岁及以下，大专及以上学历，工程相关专业，持有安全员C1证；
2.具有3年及以上施工安全管理相关工作经验；
3.掌握工程施工机械、设备安全管理知识和技能，具备完善的安全风险识别和评估能力，能够制定有效的安全防范措施和应急预案，具有较强的安全监督检查能力，能够及时发现并纠**全隐患；
4.熟练使用办公软件，能进行安全检查记录整理、数据统计与初步分析，编写安全报告、制作培训材料；
5.具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅**，具有较强的团队协作精神；
6.具有二级及以上建造师（房建、市政专业）资格证书或具有中级注册安全工程师证书者优先考虑；
7.特别优秀者可适当放宽招聘条件。
二、****点击查看公司招聘职位及要求
（一）安全员1名（C1）
岗位职责：
1.负责工程项目现场机械设备管理工作；
2.贯彻执行国家、行业和上级单位有关在建项目机械设备政策法规及标准；
3.制定现场机械设备管理相关制度，督促各分包单位履行责任主体现场管理职责；
4.定期组织开展在建工程的机械设备运行状态安全检查、保养复查工作，纠正“三违现象”，对存在较**全隐患的有权责令停产、****点击查看公司主要领导；
5.组织开展现场机械设备涉及的危险源识别及风险评价；
6.按要求参与机械设备操作、指挥人员安全教育培训、安全技术交底工作，做好安全管理台账工作；
7.组织参与应急预案的编制及演练，做好工程项目现场机械设备引发应急处置工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄45周岁及以下，大专及以上学历，工程相关专业，持有安全员C1证；
2.具有3年及以上施工安全管理相关工作经验；
3.掌握工程施工机械、设备安全管理知识和技能，具备完善的安全风险识别和评估能力，能够制定有效的安全防范措施和应急预案，具有较强的安全监督检查能力，能够及时发现并纠**全隐患；
4.熟练使用办公软件，能进行安全检查记录整理、数据统计与初步分析，编写安全报告、制作培训材料；
5.具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅**，具有较强的团队协作精神；
6.具有二级及以上建造师（房建、市政专业）资格证书或具有中级注册安全工程师证书者优先考虑；
7.特别优秀者可适当放宽招聘条件。
（二）安全员2名（C）
岗位职责：
1.负责工程项目安全文明、施工、环境保护等方面现场管理工作；
2.贯彻执行国家、行业和上级单位有关安全、质量、环保等政策法规及标准；
3.制定现场管理相关制度，督促各分包单位履行责任主体现场管理职责；
4.定期组织开展在建工程的安全生产检查、复查工作，纠正“三违现象”，对存在较**全隐患的有权责令停产、****点击查看公司主要领导；
5.组织开展各类施工现场危险源的识别及风险评价；
6.按要求组织安全教育培训、安全技术交底工作；
7.组织参与应急预案的编制及演练，做好工程项目安全生产、环境保护等应急处置工作；
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄45周岁及以下，大专及以上学历，工程相关专业，持有安全员C证；
2.具有3年及以上施工安全管理相关工作经验；
3.掌握工程施工安全管理知识和技能，具备完善的安全风险识别和评估能力，能够制定有效的安全防范措施和应急预案，具有较强的安全监督检查能力，能够及时发现并纠**全隐患；
4.熟练使用办公软件，能进行安全检查记录整理、数据统计与初步分析，编写安全报告、制作培训材料；
5.具备良好的沟通协调能力，能与各部门顺畅**，具有较强的团队协作精神；
6.具有二级及以上建造师（房建、市政专业）资格证书或具有中级注册安全工程师证书者优先考虑；
7.特别优秀者可适当放宽招聘条件。
（三）造价员（安装）1名
岗位职责：
1.负责工程投标报价及投标成本编制；
2.负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，负责对上、对下的结算，协助财务进行成本核算；
3.收集整理项目施工中各方面的经济资料，以利于工程决算，并做好项目成本分析；
4.负责项目动态成本管控：合同实施、签证变更审核、结算审核、风险预警以及项目后评估；
5.掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算。做好投标报价、成本控制、变更索赔的总结；
6.参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据；
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄40周岁及以下，大专及以上学历，工程相关专业，持有安装工程专业二级及以上造价师资格证书；
2.具有3年及以上施工造价相关工作经验；
3.熟悉建筑施工规范、技术标准、施工工艺、招投标、预结算等流程，掌握国家法律法规；
4.熟练使用办公软件及广联达、宏业、算王等计量计价软件；
5.具备良好的沟通协调能力，有团队精神，坚持原则，敬业精神和责任感强，有较强的分析能力和查找问题的能力；
6.具有二级及以上建造师（房建、市政专业）资格证书或安装工程相关专业中级及以上职称证书优先考虑；
7.特别优秀者可适当放宽招聘条件。
（四）材料员1名
岗位职责：
1.负责工程项目材料采购计划编制、报审及实施，保障施工材料及时供应；
2.开展材料供应商考察、评估，建立合格供应商档案，做好供应商动态管理；
3.负责施工现场材料验收、入库、保管、发放及盘点，把控材料质量及数量；
4.建立材料管理台账，做好材料成本核算，协助财务完成材料费用结算；
5.收集整理材料合格证、检验报告等资料，确保材料资料齐全、可追溯；
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄45岁及以下，大专及以上学历，工程相关专业，持有材料员证书；
2.具有3年及以上建筑工程材料管理相关工作经验；
3.熟悉建筑材料性能、质量标准及检验方法，掌握材料市场价格动态；
4.熟练使用办公软件及材料管理相关系统；
5.具备良好的材料成本控制意识、沟通谈判能力，工作细致严谨，坚持原则、责任心强，有良好的团队协作精神；
6.具有二级及以上建造师（房建、市政专业）资格证书或工程类中级及以上职称证书优先考虑；
7.特别优秀者可适当放宽招聘条件。
三、薪酬待遇
薪资面议；签订工程项目制劳动合同，按****点击查看工程项目制人员的相关规定执行。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：9月11日-9月18日（下午18:00截止）
2.报名时报名者需对应岗位填报《报名表》并将文件名设置为姓名－报考职位然后发送至邮箱****点击查看@qq.com
3.联系人：蒋女士
4.联系电话：0838-****点击查看218
（二）资格审查
公司对报名者资格进行初审后通知面试安排。
（三）面试
以公司电话或邮件通知为准。
五、体检及聘用
公司根据面试成绩集体研究确定拟聘用人员，并统一组织体检。体检合格者按规定办理聘用手续。
2026年9月**中彩源、****点击查看公司招聘岗位表.xlsx
基本情况
上次中标企业: 德阳****公司
潜在竞争对手: 共
15
个, 其中与甲方合作关系紧密的
0 家
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